「老板决定要不要用你，在你进去面试前三秒钟就决定了！」所以到底要怎样才能第一眼就抓住面试官的心呢？《Bright Side》有几个妙招告诉你！
1. 衣服的颜色会透露你是怎样的人。
衣服的颜色会散发出强烈的气场来告诉大家你是一个怎样的人。如果你在面试时穿得衣服颜色对比较强烈，容易让人觉得你是个专业、有主见的人。
若你选择穿较柔和的颜色，容易散发出让人信任的感觉。但最重要的是，不要太过度装饰，反而容易太做作喔！
蓝色可以算是最适合的面试的颜色，因为它让人觉得稳定、可靠、专业，这也是为什么有许多制服或工作服喜欢用蓝色！
红色人一种充满生命力，自信的感觉。尤其会让人觉得你不害怕脱颖而出，是能够做领导人的那块料唷！
穿深色的衣服容易让面试官认为你是一个认真、值得信赖的人。
根据数据说明，橘色是最不应该穿去面试的衣服！因为它容易让人联想到不专业的。所以还是将你的橘色衣服留到周末再穿吧！
2. 你的穿衣风格会引发别人对你下怎样的定义呢？
不是每一次穿套装都能够旗开得胜，一举获得好工作喔！有时候某些刻板印象会让雇主认为你太过有野心，或是空有外表。所以还是要依工作的职位来选择是否要穿套装喔，如果你今天是要面试某公司高层或是主管级，套装绝对会帮你加分；但如果你今天是要面试行政助理或是护士，可能就不太适合囉。
长发飘逸，穿着印花裙的女生都会人一种温柔的感觉，且被认为是无法担任领导者的，所以除非你今天是要面试老师或是创意方面的工作，否则印花裙绝对不是穿去面试的首选喔！
3. 你的「爱牌」会说出你的人格特质。
会戴高级配件或是喜欢用最新款手机的人，会给别人一种「很重视社会地位」「在乎别人眼光」的感觉。但这可不是面试官会喜欢的喔！办公室并不是适合炫富的地方。
4. 魔鬼藏在细节里！
请注意你身上的任何小细节，不管是指甲，老旧衣服等任何小缺陷都可能会影响你在面试官眼中的形象喔！
通常带小小的耳饰或是项链都能让你的整体妆容更精致，但是注意不要戴会让你看起来俗气的装饰品，或是买用便宜材质像是塑胶制的耳环。
尽量使用硬板的包包，太过于松软的包包会让你看起来垮垮的没精神。除外，不要害怕使用一些特别的颜色，即使它不是符合常规的也无妨，因为会让你看起来更特别！
5. 你的穿搭说明了你是否适合这间公司。
一定要特别注意面试公司的整体感觉，如果你今天是到一间传统产业面试，可能套装、简单的裙子加外套会是你最好的选择。如果今天你是到一间大家较不注重穿着的公司面试，那你就可以穿得轻松一点。如果今天你是要面试像设计师、文案师等较具创意性质的工作，那你就可以考虑穿比较又个人特色的衣服唷！
参考资料：BRIGHT SIDE
TEEPR猫咪走边编：小编是一套衣服面试到底ㄟ！
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