老闆看起來很風光，其實也不好做，尤其底下出現了奇怪的員工。
示意圖，圖片來源／pexels
根據馬來西亞媒體《星洲網》報導，一名男僱主在推特表示，公司有位剛入職的22歲女員工，明明規定早上9點要打卡，她每天卻都10點至10點半才來姍姍來遲。他有次看不下去，就把女員工教訓一頓。男僱主坦言，當天晚上6點，女員工的父親竟直接打來痛罵「我女兒是因為晚上睡不好，所以才會遲到」，相當不滿孩子被指責。
圖片來源／推特
針對男僱主的遭遇，網友紛紛看不下去，砲轟「都成年人，工作被上司斥責，還要向父母投訴？」、「父親極力維護女兒、致電痛罵男雇主的行為是在寵壞女兒」，還有人建議「未來不要以斥責的方式來處理問題，直接採取紀律處分或發出警告信」。
示意圖，圖片來源／pexels
↓繼續看下一則新聞↓
看完以下文章，會發現面試時，被問專業問題並不難，解決天馬行空的提問，才是最棘手的！
示意圖，圖片來源／pexels
根據中媒《搜狐新聞》報導，小麗畢業後，到某家公司應徵銷售，共有3人一同面試，在專業素質考評部分，大家平分秋色、各有所長，3位面試官對他們的表現很滿意。到了開放式問題環節，為了考察大家的情商和臨場應變能力，提出一個問題，「針掉到大海怎麼辦？」……【更多內容請見下方延伸閱讀】
示意圖，圖片來源／搜狐新聞
是幼稚園小孩？
留言按此
(往下還有更多精彩文章!)