國立畢業生瘋搶「28k北部工作」？佛心老闆嘆：我請工讀就要40k

你覺得國立大學畢業生第一份工作應該領多少薪水呢？很多有能力的新鮮人找不到高薪工作，相對很多老闆也納悶開了高薪請不到相對應的員工。一位老闆發現「北部用28K居然請得到國立畢業的應屆畢業生」，讓他驚訝發文調查大學生就職的現況。

示意圖非當事人，翻攝自Pinterest，下同。

一名男卡友在Dcard工作版上發文，表示朋友的公司開價28k就有國立大學畢業生去應徵正職，讓他非常驚訝。原PO表示他每個月光是花時薪200元請工讀生，「開銷都超過40K」，還要擔心工讀生一言不合就離職。也補充他的工讀生工作內容是網拍小幫手，有大活動才會比較忙。「請問各位有國立應屆生領這麼低的嗎？」如果開27k到29k的價碼，就能請到國立應屆畢業生，那他會開始考慮乾脆請正職就好。

底下網友分析畢業科系，表示文組學生常常拿到低薪：「文組絕對有可能」、「我 最近錄取的只開29 而且還是加班到爆的產業」、「在台灣念文組Ok，但絕對要發展第二專長，而且是薪水比較好的，否則畢業出來絕對過得很辛苦。台灣文組市場就是這樣，再加上台灣老闆很多又喜歡給低薪，文組出來就是難上加難。」

也有人認為現在國立私立畢業越來越不重要，選到市場需要的科系才吃香：「出社會發現科系真的比較重要」、「覺得要看科系不是看是不是國立，有些國立冷門科就很難找工作」、「我私立碩，學店仔，55k，真的就看科系，先比科系再比學校」、「無限後悔當初應該隨便考個私立理工科系」。以大家的回答更深入思考的話，是不是代表台灣學校的科系和台灣社會的公司無法順利對接呢？

翻攝自Dcard。

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